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フリーランスとして働く人が増える一方で、報酬未払いなどのトラブルが目立ってきました。そこで、2024年に「フリーランス新法」が施行され、フリーランスの労働環境を守り、契約に透明性を持たせることを目的としています。主なポイントは、契約書作成の義務化や報酬の遅延防止です。

フリーランス新法は、フリーランスとして働く個人を法的に保護するために制定された新たな法律です。従来、フリーランスは労働者としての保護が不十分で、特に報酬未払いなどのトラブルに巻き込まれやすい状況にありました。この法律は、企業との契約内容を明確にし、フリーランスの権利を強化することを目的としています。

フリーランス新法が2024年11月1日に施行されます。この新しい法律は、フリーランスとして働く人々にとって大きな変化をもたらします。特に、契約内容の明確化や報酬の適正な支払いに関して重要な規定が設けられています。この記事では、施行日やその影響、そしてフリーランスが今から準備しておくべきことについて詳しく解説していきます。